【實習同學講啲乜】親密協調員

教學文章

2 Sept

介意身體接觸就唔好做演員？－親密戲有時拍得，有時唔拍得，親密協調員幫到咩手？

文／Anti480實習同學 Shirley（香港中文大學文化研究系）

七月初，《文春週刊》報導，日本演員佐藤二朗在拍攝《夫婦別姓刑警》期間，對共演的橋本愛作出嚴重騷擾。據報，橋本愛設下身體接觸限制，但佐藤二朗的經紀公司沒有通知佐藤二朗，而劇組亦未有確認訊息是否已清晰傳達予佐藤二朗本人。在訊息傳達失當下，佐藤二朗批評橋本愛「不應繼續從事演員工作」，令對方崩潰大哭。佐藤二朗否認相關指責，事件真相引起各方爭論。

如果仔細閲讀報章內容，會發現律師判斷騷擾成立，是因為佐藤二朗的行為與言論對橋本愛造成精神創傷。然而，媒體在撰寫標題時，往往以聳動字眼強調肢體接觸，導致社交媒體上的討論從「職場騷擾」，轉移至橋本愛「是否冤枉佐藤二朗性騷擾」。於是出現一派指責橋本愛不專業、雙重標準的聲音，諸如「被摸下巴就是性騷擾，為甚麽在其他劇卻能拍親密戲份？」。

儘管輿論偏離了事件核心，這類批評仍值得我們思考：在即興表演中需要設定肢體接觸限制，是否就等同無法拍攝親密戲份？實際上，橋本愛拍攝前就解答了這個問題，明確要求假如劇中有接吻或床戲等親密戲份時，必須諮詢 #親密協調員。而橋本愛有份演出親密戲份的《豈有此理〜蔦重繁華如夢故事〜》，其實也聘請了親密協調員。究竟甚麽是親密協調員呢？

親密協調員（Intimacy Coordinator）又稱親密指導，專為影視產業設計親密動作，接受過親密拍攝技巧、性騷擾意識、心理健康急救等一系列專業訓練，從製作前期到拍攝結束後，都能為劇組提供建議與協助，保障演員和工作人員在親密場景中的身心健康。

2017年的哈維溫斯坦（Harvey Weinstein）性侵事件與 #MeToo 運動成為了整個行業發展的重要推力，近年來《沙丘瀚戰2》（Dune: Part Two）、《柏捷頓家族：名門韻事》（Bridgerton）等知名作品均已引入親密協調員，雖然各國並未對相關指引有完全共識，但在歐美市場大型製作公司，這已是不可或缺的崗位。

此外，獲得三項香港電影金像獎提名的電影《女孩不平凡》，亦聘請了來自台灣的親密協調員林微弋協助拍攝親密戲份。親密協調員的出現，為導演與演員在身體界線上的溝通提供了專業的橋樑，然而在本港，親密協調員的職業與角色仍不為大眾認識，發展仍處起步階段。

本港現時已出現相關組織，如香港親密協調促進會（HKICA），開始積極地向公眾及業界推廣親密協調的概念。在平衡藝術表達和演員權益的路上，我們需要的不僅是業界的改變，更是社會大眾的理解與支持。香港的影視創作，能否迎來一個更具備人文關懷的新時代？這或許值得我們每一位觀眾、創作者與從業人員共同思考。